Pengaruh Keselamatan Kesehatan Kerja dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan di Pelabuhan Teluk Bungus Padang

Authors

  • Rismadina Nauli Putri Fakultas Ekonomi, Universitas Ekasakti, Padang, Indonesia
  • Salfadri Salfadri Fakultas Ekonomi, Universitas Ekasakti, Padang, Indonesia
  • Meri Dwi Anggraeni Fakultas Ekonomi, Universitas Ekasakti, Padang, Indonesia

DOI:

https://doi.org/10.31933/emjm.v2i1.1011

Keywords:

Occupational Health Safety, Work Environment, Employee Performance

Abstract

A port is a place where ships stop to deliver goods or people. Teluk Bungus Padang Harbor is located on Jl Raya Padang - Painan KM 16 Padang, West Sumatra. Teluk Bungus Padang Harbor has 45 employees. This research aims to determine and analyze the influence of occupational safety and health and the work environment on employee performance at the port of Teluk Bungus Padang, both partially and simultaneously. The data collection method used in this research is field research and library research. The population used in this research was 44 people and the sample was 44 people. The data analysis method in this research uses multiple linear regression. The results of this research show that: 1) There is a positive and significant influence of occupational health safety on employee performance. 2) There is a positive and significant influence of the performance environment on employee performance. 3) There is a positive and significant influence on occupational safety and health and the work environment which simultaneously influences employee performance. The magnitude of the contribution of the influence of occupational safety and health and the work environment on employee performance at Teluk Bungus Padang port is 42.9%, while the remaining 57.1% is explained by other variables outside this research such as work motivation, work environment and others.

References

Afandi. 2018. Manajemen Sumber Daya Manusia (Teori, Konsep dan Indikator). Riau: Zanafa Publishing.

Afriyani, L. 2019. Pengaruh Kepemimpinan, Reward Dan Punishment Terhadap Kinerja Pegawai Pt Menara Agung Cabang Imam Bonjol Padang. Manajemen Universitas Ekasakti.

Alex, N. 2017. Manajemen dan Sumber Daya Manusia. Yogyakarta: Yogyakarta.

Anwar, S. 2014. Metodologi Penelitian Bisnis. Jakarta: Salemba Empat.

Ardana, I. K., Wayan, M. N., & Utama, M. I. W. (2017). Manajemen Sumber Daya Manusia. Edisi Pertama. Yogyakarta: Graha Ilmu.

Arikunto, S. 2017. Metodologi Penelitian Suatu Pendekatan Proposal.

Bangun, W. 2016. Manajemen Sumber Daya Manusia. Jakarta: Jakarta.

Bhastary, M. D., & Suwardi, K. 2018. Analisis Pengaruh Keselamatan kesehatan kerja (K3) Dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Di PT. Samudera Perdana. Jurnal Manajemen dan Keuangan, 7(1), 47–60.

Colquitt, J., LePine, J., & Wesson, M. Manajemen kinerja, Manajemen Kinerja/Wibowo -Jakarta: Rajawali Pers, § 2017.

Damayanti, R., Nurlaela, & Usman, S. 2018. Pengaruh keselamatan kesehatan kerja Kerja Dan Kesehatan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan PT Pulau Lemon Manokwari. Fakultas Ekonomi dan Bisnis, Universitas Papua, 351–365.

Danang, S. 2016. Manajemen Sumber Daya Manusia. Jakarta: PT Buku Seru.

Daryanto. 2016. Keselamatan kesehatan kerja Bengkel. Jakarta: PT Bima Adiaksara dan PT Rineka Cipta.

Dharma. 2018. Manajemen Prestasi Kerja. Jakarta: CV. Rajawali.

Dwi, M. 2018. Analisis Penerapan Keselamatan kesehatan kerja Pada Pembangunan Gedung Kantor DPRD Kabupaten Bangkalan. Magister Teknik Sipil.

Eko, W. S. 2015. Manajemen Pengembangan Sumber Daya Manusia. Yogyakarta: Pustaka Belajar.

Firmanzah, A., Hamid, D., & Djudi, M. 2017. Pengaruh Keselamatan kesehatan kerja Terhadap Kinerja Karyawan (Studi Pada Karyawan PT. PLN (Persero) Area Kediri Distribusi Jawa Timur). jurnal Administrasi Bisnis (JAB), 42(2), 1–9.

Ghozali, I. 2016. Analisis Multivariate dengan program IBSM SPSS21. Semarang: Universitas Diponegoro.

Ghozali, I. 2016. Aplikasi Analisis Multivariete Dengan Program IBM SPSS 23 (Edisi 8). Cetakan ke VIII. Semarang: Badan Penerbit Universitas Diponegoro.

Ghozali, I. 2018. Aplikasi Analisis Multivariate dengan Program IBM SPSS 25.

Gouzali, S. 2018. Manajemen Sumber Daya Manusia Jilid I. Jakarta: Gunung Agung.

Guan. 2016. Pengaruh lingkungan Kerja dan Sikap Kerja terhadap Kinerja Pegawai dikantor Sangat Kec. Gerunggang. Manajemen Universitas Bangka Belitung.

Hasibuan. 2016. Organisasi dan Motivasi. In Jakarta: PT Bumi Aksara

Herman, S. 2018. Manajemen Sumber Daya Manusia. Yogyakarta: Graha Ilmu.

Lutviani, M., Sulaiman, F., & Setiawan, A. 2019. Analisis TRIZ (Studi Kasus : Pengaruh Keselamatan kesehatan kerja Karyawan terhadap Kinerja Karyawan PT . Belawan Indah ). Jurnal BIS-A: Jurnal Administrasi, 08(1), 7–11.

Makadao, E., Kawet, L., & Rondonuwu, C. 2017. Pengaruh Keselamatan kesehatan kerja Terhadap Kinerja Karyawan PT. Bimoli Bitung. Jurnal EMBA, 5(3), 4295–4312.

Mangkunegara, A. A. A. P. 2016. Manajemen Sumber Daya Manusia Perusahaan. In Remaja Rosdakarya (hal. 156).

Mathis, & Jackson. 2017. Manajemen Sumber Daya Manusia. Jakarta: Salemba Empat.

Mayssara A. Abo Hassanin Supervised, A. 2020. Pengaruh Keselamatan kesehatan kerja (K3), Lingkungan Kerja Dan Beban Kerja Terhadap Kinerja Karyawa. Paper Knowledge . Toward a Media History of Documents, 1(3), 211–217.

Mulyati, R., & Nurwanti. 2020. Pengaruh keselamatan kesehatan kerja, Kesehatan Kerja, Dan Lingkungan Kerja Terhadap Produktivitas Karyawan. Jurnal EMBA: Jurnal Riset Ekonomi, Manajemen, Bisnis dan Akuntansi, 5(3).

Nasution, L. 2020. Pengaruh keselamatan kesehatan kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT. Pln (Persero) Unit Induk Pembangunan II Medan. Journal of Education, Humaniora and Social Sciences (JEHSS), 3(2), 452–458.

Notoatmojo, S. 2016. Pengembangan Sumber daya manusia. In Jurnal LPPM Bidang EkoSosBudKum (Vol. 2, hal. 124).

Philip Kotler dan Gery Amstrong. (2016). Aktiviti Promosi.

Prawirosentono, S. 2015. Kebijakan Kinerja Karyawan. Journal of Experimental Psychology: General.

Qurbani, D., & Selviyana, U. 2019. Pengaruh keselamatan kesehatan kerja Kesehatan Kerja (K3) Terhadap Kinerja Karyawan Pada Pt. Trakindo Utama Cabang BSD. Jimf (Jurnal Ilmiah Manajemen Forkamma), 1(3), 110–129.

Rice H, D., Susi Y & Suci S, R. 2019. Pengaruh kesehatan kerja dan keselamatanKerja terhadap kinerja karyawan Pada hotel kawana padang

Ruky, A. 2016. Sistem Manejemen Kinerja (Cet.2). Jakarta: Gramedia Pustaka Utama.

Nopri N, Salfadri, & Delvianti ,2019. pengaruh gaya kepemimpinan, motivasi, dan lingkungan kerja terhadap kinerja karyawan pada badan pusat statistik (bps) kabupaten agam

Sedarmayanti. 2016. Sumber Daya Manusia dan Produktivitas Kerja. Jakarta: Mandar Maju.

Sekaran, U. 2014. Research methods for business metedologi penelitian untuk bisnis. 1.

Simamora, H. 2018. Studi Kasus Manajemen Sumber Daya Manusia: Tinjauan Aplikasi Sistem Informasi. Seribu Bintang.

Stephen P. Robins, M. C. 2017. Management. Prentice Hall.

Sucipto. 2017. Keselamatan kesehatan kerja. Yogyakarta: Gosyen Publishing.

Sugiyono, S. 2014. Metode penelitian pendidikan pendekatan kuantitatif.pdf. Metode Penelitian Pendidikan Pendekatan Kuantitatif, Kualitatif Dan R&D.

Suprihati. 2014. Analisis Faktor- Faktor Yang Mempengaruhi Kinerja Karyawan Perusahaan Sari Jati di Sragen. paradigma.

Suryadi, Prawirosentono. 2019. Kebijakan Kinerja Karyawan (Cet. I). Yogyakarta: BPFE.

Swasto, B. 2017. Manajemen Sumber Daya Manusia. Malang: UB Press.

Veithzal, R. 2014. Kepemimpinan dan perilaku organisasi. Jakarta: PT. Raja Grafindo.

Downloads

Published

2024-01-11

How to Cite

Putri, R. N., Salfadri, S., & Meri Dwi Anggraeni. (2024). Pengaruh Keselamatan Kesehatan Kerja dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan di Pelabuhan Teluk Bungus Padang. Ekasakti Matua Jurnal Manajemen, 2(1), 1–14. https://doi.org/10.31933/emjm.v2i1.1011

Most read articles by the same author(s)

1 2 > >>